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Hast du deine Kündigung innerhalb der letzten 3 Wochen erhalten?


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Kündigung & Kündigungsfrist

Das Thema Kündigungsfrist ist kompliziert. Es gelten in den meisten Fällen die gesetzlichen Fristen oder tarifvertragliche Fristen.

Dann kommt es darauf an, ab welchen Zeitpunkt diese gelten. Dabei zählt als Beginn der Tag an dem du die Kündigung erhalten hast.

Insgesamt muss der Arbeitgeber viele Dinge beachten. Dabei geschehen oft Fehler, daher sollte die Kündigung genau beurteilt werden. Sofern die Chancen gut erscheinen, dass die Kündigung unwirksam ist, sollte man rechtlich gegen die erhaltene Kündigung vorzugehen. Dies funktioniert durch eine Kündigungsschutzklage. Aber nur innerhalb der Frist von 21 Tagen.

Bei dem Einreichen einer Kündigungsschutzklage ist insbesondere die Frist von 3 Wochen wichtig. Nach Ablauf dieser Frist kann eine Klage nicht mehr eingereicht werden. Das ist besonders ärgerlich, wenn die Chancen gut gestanden hätten.

Beraten lassen statt zögern

Mit unserem kostenlosen Retter-Check verschaffst du dir selbst eine erste Einschätzung bzgl. deiner Kündigung.

Wir stellen dann den Kontakt zu einem unserer Partneranwälte her. Dieser wird deinen Fall dann weiterverfolgen und mit dir dein Recht durchsetzen.



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